「顧問紹介」は、会社を取り巻く様々な経営課題や事業ステージ毎の対応など、既存の社内人材や、通常の採用では解決が難しい課題を抱える企業様へ、深く幅広い経営ノウハウや経験を持つ課題解決プロフェッショナルをご紹介し、事業拡大・成長や経営基盤の強化をご支援するサービスです。
内閣府が推進している兼業副業によって、大手企業の人材が顧問として活躍しはじめておりますので、大手企業にしかなかった高度な経営ノウハウ、知見、技術、人脈を貴社も手に入れることができるようになりました。
顧問を採用するメリット
- コロナ禍で既存事業不透明、新規事業に活路を見出したいがノウハウと人材がいない
- 新規事業に向けて新たに人材を雇用するには先の見通しが不透明で積極的になれない
このような既存事業だけではジリ貧になってしまうと焦っていたり、不安に思っていたりする企業様に対して、経営課題を解決できる大手上場企業の役員、本部長、海外事業責任者として活躍されて来た方など、各領域において高度な経営ノウハウ、知見、技術、人脈を持つ課題解決のプロが非常勤で採用し、貴社の課題解決を行うことができます。
なお、顧問との契約形態は、当社が顧問と契約して貴社に派遣する形式です。つまり、貴社からヒアリングして決定した指示内容を受け、当社から顧問に対して指示(業務内容の通知)をいたします。
このような契約形態にすることで、「顧問を採用したが、何もしてもらえなかった」「顧問にどのように指示を出して良いのかわからない」というトラブルを未然に回避することができ、安心して顧問を採用していただくことができるからです。